Công ty sa thải nhân viên không lý do: Cách xử lý khôn ngoan & hợp pháp
Bài viết hướng dẫn cách ứng phó khi bị công ty sa thải không lý do rõ ràng. Nội dung tập trung vào việc hiểu quyền lợi pháp lý, thu thập bằng chứng...
Bài viết hướng dẫn cách ứng phó khi bị công ty sa thải không lý do rõ ràng. Nội dung tập trung vào việc hiểu quyền lợi pháp lý, thu thập bằng chứng...
Bài viết hướng dẫn cách cho nhân viên nghỉ việc đúng luật nhằm tránh rủi ro kiện tụng. Doanh nghiệp cần chuẩn bị hồ sơ đầy đủ, ghi nhận vi phạm rõ ...
Bài viết hướng dẫn cách đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đúng luật, gồm ba phương pháp: kiểm tra kỹ hợp đồng và điều kiện pháp lý, xác định qu...
Bài viết hướng dẫn cách sửa thông tin sai trong hồ sơ lý lịch tư pháp, gồm các bước kiểm tra lỗi, xác định nguồn sai, liên hệ công ty kiểm tra, điề...
Bài viết hướng dẫn cách nhận diện và xử lý hiệu quả hành vi quấy rối, bắt nạt nơi làm việc. Nội dung gồm các dấu hiệu cảnh báo, cách ghi nhận bằng ...
Bài viết hướng dẫn cách xử lý khi bị vu khống hoặc tố cáo sai sự thật nơi làm việc. Nội dung gồm các bước thu thập bằng chứng, ghi chép sự việc, tì...
Bài viết hướng dẫn cách hợp pháp hóa việc hủy bỏ thỏa thuận không cạnh tranh khi chuyển việc. Nội dung gồm ba cách: đàm phán trực tiếp với công ty,...
Bài viết hướng dẫn phụ huynh cách khiếu nại quyết định kỷ luật học sinh như đình chỉ hoặc buộc thôi học. Nội dung gồm các bước: đọc kỹ thông báo, t...
Bài viết hướng dẫn cách viết thư khiếu nại quyết định sa thải trái pháp luật, gồm các bước chuẩn bị hồ sơ, xác định lý do sa thải bất hợp pháp, thu...
Bài viết hướng dẫn cách viết hợp đồng dịch vụ tư vấn trọn gói chuyên nghiệp, gồm các bước từ xác định nhu cầu, đảm bảo tính pháp lý, trình bày nội ...